徐工确立2012年实现千亿元目标

【点击次数:2126 】【2011-02-19】
  10月20日,徐工召开经营性单位全体干部会议,公司董事长、党委书记王民在会上作了重要讲话。王民董事长指出,要进一步明确当前的形势、任务,澄清模糊认识,找出差距,抓紧做好各项工作,保持公司的竞争优势,明确徐工集团2012年实现千亿元目标。

    王民董事长说,面对严峻的市场竞争压力,要认清形势激发强烈的危机感。对于徐工未来的目标,过去提2015年前超千亿,并没有一个明确的千亿的节点,现在清晰地提出来了,2012年是徐工集团千亿元实现的年份。提出这个目标,是从徐工战略安全考虑的,也是出于市场有机遇、有机会考虑的,中国市场有机会,国际市场有机会,也是出于徐工有条件、徐工自身的基础考虑的。各个企业要全力地策划和准备好,要把所有的资源规划好,千亿后年就要达到,这是一个由量变到质变的重大变化,人才、资金、观念、管理都要跟上,所有的工作都要抓紧干、抓提前,来支撑千亿目标实现。在第一线的分子公司很重要,同样在本部做管理的,如何提高工作效率、如何整合资源、提升管理水平也非常重要,一定要按照公司提出来的“三放两控一扼制”去全力开展工作。

    王民董事长说:希望徐工全体干部,能够认真起来,严肃起来,振奋起来,快速行动起来,高标准、高质量、高水平地做好管理工作的指挥工作,领导必须做出表率来。要在这场大战中历练自己的才能,徐工这个机器要高速地运转起来。希望通过徐工的大发展,能够使企业文化升华,真正把徐工人发自内心的自豪感、霸气写在脸上,落实在行动上。每位领导一定要做一个激发职工、激发群众干劲的领导者,学会交流、学会推进、学会领跑、学会部署、学会检查、学会指导。

    

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